Projetos garantem recomposição salarial da Semed, Semsa, Semef, IMMU, PGM, Manaus Previdência, servidores celetistas e contratados temporários
(Crédito: Divulgação Câmara Municipal de Manaus)
De um total de nove projetos de lei enviados, entre os dias 22 e 25 deste mês, pela Prefeitura de Manaus, para a Câmara Municipal de Vereadores concedendo reajuste salarial de 4,14% para o funcionalismo público, dois já foram aprovados em regime de urgência: o que atualiza os vencimentos dos servidores da Educação e os da Saúde.
O percentual corresponde à recomposição inflacionária acumulada entre abril de 2025 e março de 2026, conforme a data-base dos servidores, com efeitos no contracheque a partir de 1º de junho deste ano.
Os projetos que preveem a recomposição salarial dos funcionários da Secretaria Municipal de Finanças e Tecnologia da Informação (Semef), da Procuradoria-Geral do Município (PGM), Instituto Municipal de Mobilidade Urbana (IMMU), além de empregados públicos celetistas e servidores contratados temporariamente, tramitaram de forma acelerada pelas Comissões de Constituição, Justiça e Redação; Finanças, Economia e Orçamento; Serviços e Obras Públicas; e Comissão de Transporte, Mobilidade Urbana e Acessibilidade. Foram aprovados em primeira discussão e seguem para segunda votação em plenário, o que pode ocorrer nesta quarta-feira.
Outros projetos que também integram o pacote de reajustes contemplam os servidores da Área Não Específica; o que fixa os índices de reajuste do pessoal contratado temporariamente; e do quadro de pessoal da Manaus Previdência. Essas propostas também foram aprovadas em primeira discussão e aguardam a segunda votação em plenário.
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